Position: Senior Finance Manager – Reporting and Analysis

Location: Montreal, Canada

About Us

The Maples Group is a global leader in financial services, trusted by many of the world’s largest hedge fund managers, private equity firms, and international corporations.

Our side-by-side financial and legal teams consistently deliver award-winning services to a global client base, offering unrivalled learning and career opportunities to our 2,500 colleagues worldwide.

What’s it like to work here?

We are driven to excel, and collaboration is key to our continued success. We can go further for our clients because we go further for each other too. Our inclusive culture creates an environment where people can be themselves at work while doing their best work. No matter where you work in the Maples Group, you will be part of a global team. 

The Opportunity

We are looking for an accomplished Senior Finance Manager to join our team as part of our financial services business in Montreal.

Consistently recognised as one of Montreal’s Top Employers, the Maples Group established our operations in the central downtown area in 2009. Our Montreal office exemplifies our culturally rich and entrepreneurial organisation, with over 300 colleagues from 50 countries collaborating to deliver best-in-class solutions to clients worldwide. As part of our Montreal team, you will:

Key duties will include:

• oversight of the delivery of the global monthly and quarterly financial and non-financial reporting for a large multi-currency organisation, including active support of local finance teams to ensure compliance with financial reporting standards.
• oversight of complex transfer pricing and cost allocation models.
• facilitation of the global annual budgeting process including multiple legal entities.
• high level financial reporting and analysis
• development of automated financial and non-financial reports and dashboards.

Other responsibilities will include:

• analytical reviews and preparation of financial reports for executive consumption as well as routine interaction with senior leadership.
• drive continuous improvement, leveraging and adapting system functionality and challenging existing processes.
• will be required to lead various initiatives or work as part of a project team.
• proven effectiveness in working with large teams across multiple jurisdictions and time zones is required.

What You Bring

In addition to indisputably high ethical standards and autonomy, the ideal candidate possesses the following:

• have completed an internationally recognised accounting or financial industry designation (e.g. CPA, ACA or ACCA).
• a minimum of 8 years post qualified audit experience, or has held a similar role, preferably with a top tier accounting firm.
• advanced knowledge of Excel, Power BI, Power Query and Power Point.
• a track record for the management, mentoring and development of team members.
• excellent time management, organization, and project planning skills so as to ensure all deadlines are met.
• relevant industry experience with a leading professional services company would be an advantage.

Other key skills and competencies for the role include:

• eloquence, clarity and strong communication skills are required as the incumbent will interact regularly with executive management team members.
• strong decision making and problem-solving skills, including the ability to gather, formulate and analyse data to support recommendations to senior management independently and collaboratively.
• strong knowledge of International Financial Reporting Standards (mainly IFRS 10 - Consolidated Financial Statements and IFRS 15 – Revenue from Contracts with Customers).
• a strong understanding of client service and time-based revenue contracts is preferred.

You can learn more about the Maples Group on our corporate website.  Experience our culture and our people on our Careers Page or on LinkedIn.

Disclaimer: All personal information collected during the application process will be used for recruitment-related purposes only. Please refer to our Job Applicant Privacy Notice at maples.com/privacy for details on how we handle personal information relating to job applicants.

Poste : Directeur principal des finances, Rapports et analyses

Emplacement : Montréal, Canada

À propos de nous

Le Groupe Maples est un leader mondial des services financiers auquel font confiance bon nombre de gestionnaires de fonds de couverture, de sociétés de capital-investissement et d’entreprises internationales parmi les plus importants au monde.

Nos équipes financières et juridiques, qui travaillent côte à côte, fournissent constamment des services primés à une clientèle mondiale, offrant ainsi des possibilités d’apprentissage et de carrière inégalées à nos 2 500 collègues dans le monde.

Comment est-ce de travailler ici?

Nous sommes déterminés à exceller et la collaboration est la clé de notre réussite constante. Nous pouvons aller plus loin pour nos clients parce que nous allons aussi plus loin les uns pour les autres. Notre culture inclusive crée un environnement où les gens peuvent être eux-mêmes au travail, tout en donnant le meilleur d’eux-mêmes. Quel que soit votre lieu de travail au sein du Groupe Maples, vous ferez partie d’une équipe mondiale. 

Le poste

Nous recherchons un directeur principal des finances accompli pour se joindre à notre équipe au sein de notre activité de services financiers à Montréal.

Constamment reconnu comme l’un des meilleurs employeurs de Montréal, le Groupe Maples a établi ses activités dans le centre-ville en 2009. Notre bureau de Montréal illustre bien la richesse culturelle et l’esprit d’entreprise de notre organisation, avec plus de 300 collègues de 50 pays qui collaborent pour fournir des solutions de premier ordre à des clients du monde entier. En tant que membre de notre équipe de Montréal, vous devrez :

Les tâches principales liées au poste sont notamment les suivantes :

• supervision de la production des rapports financiers et non financiers mensuels et trimestriels à l’échelle mondiale pour une importante organisation multidevise, y compris le soutien actif des équipes financières locales afin de garantir la conformité aux normes d’information financière;
• supervision de modèles complexes de prix de transfert et de répartition des coûts;
• facilitation du processus budgétaire annuel mondial, ce qui comprend plusieurs entités juridiques;
• établissement de rapports et d’analyses financières de haut niveau;
• élaboration de rapports et de tableaux de bord automatisés de nature financière et autre.

Les autres responsabilités liées au poste sont notamment les suivantes :

• effectuer des examens analytiques et la préparation de rapports financiers destinés à la direction, ainsi qu’avoir des interactions de routine avec la haute direction;
• favoriser l’amélioration continue, en exploitant et en adaptant les fonctionnalités des systèmes et en remettant en question les processus existants;
• diriger diverses initiatives ou travailler au sein d’une équipe de projet;
• avoir la capacité éprouvée de travailler efficacement au sein de grandes équipes dans plusieurs pays et fuseaux horaires (obligatoire).

Votre contribution

En plus d’une autonomie et de normes en matière d’éthique incontestablement élevées, le candidat idéal possédera les caractéristiques suivantes :

• un titre reconnu à l’échelle internationale en comptabilité ou en finances (p. ex. CPA, CA ou ACCA);
• au moins 8 ans d’expérience postqualification en vérification, de préférence au sein d’un important cabinet de comptables, ou un rôle similaire;
• une excellente connaissance d’Excel, Power BI, Power Query et PowerPoint;
• des antécédents en matière de gestion, de mentorat et de perfectionnement de membres de l’équipe;
• d’excellentes compétences en matière de gestion du temps, d’organisation et de planification de projets afin de garantir le respect de toutes les échéances;
• une expérience pertinente de l’industrie auprès d’une firme professionnelle chef de file est un atout.

Les autres talents et compétences importants pour ce poste comprennent les suivants :

• l’éloquence, la capacité à s’exprimer clairement et de solides compétences en communication sont essentielles, car le titulaire du poste sera amené à interagir régulièrement avec les membres de l’équipe de direction;
• de solides compétences en matière de prise de décision et de résolution de problèmes, y compris la capacité de recueillir, de formuler et d’analyser des données afin d’étayer les recommandations adressées à la haute direction, de manière indépendante et en collaboration;
• une excellente connaissance des Normes internationales d’information financière (principalement IFRS 10 – États financiers consolidés et IFRS 15 – Produits des activités ordinaires tirés de contrats conclus avec des clients);
• une compréhension solide du service à la clientèle et des contrats commerciaux basés sur le temps est préférable.

Pour en savoir plus sur le Groupe Maples, visitez notre site Web d’entreprise.  Découvrez notre culture et notre équipe dans notre page Carrières ou sur LinkedIn.

Clause de non-responsabilité : Tous les renseignements personnels recueillis au cours du processus de candidature seront utilisés uniquement aux fins de recrutement. Veuillez consulter notre avis sur la protection de la vie privée des demandeurs d’emploi à l’adresse maples.com/privacy (en anglais seulement) pour en savoir plus sur la manière dont nous gérons leurs renseignements personnels.